Asgari Ücrette Gözler 3. Toplantıda: 3 Zam Senaryosu

2026 yılı asgari ücretine ilişkin görüşmeler sürerken, kamuoyunun dikkati Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun yapacağı üçüncü toplantıya çevrildi. Bu yıl sürecin, işçi sendikalarının komisyona katılmaması nedeniyle önceki yıllardan farklı ilerlediği belirtiliyor.

Uzmanlara göre, bu yıl Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun dört kez toplanması bekleniyor. Süreçte, istihdamını koruyan işletmelere çalışan başına 3 bin 500 TL destek verilmesi de önemli bir gelişme olarak değerlendiriliyor.

SENDİKASIZ SÜREÇ DİKKAT ÇEKİYOR

Asgari ücret görüşmeleri, işçi sendikalarının komisyona katılmaması nedeniyle farklı bir zeminde ilerliyor. Buna rağmen Vedat Işıkhan, TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ’i ziyaret ederek işçi kesiminin görüşlerinin sürece dahil edilmesi yönünde inisiyatif aldı.

Önceki yıllarda uzlaşma sağlanması halinde üç toplantı yapılırken, anlaşma sağlanamaması durumunda dördüncü toplantıya gidiliyordu. Bu yıl ise sendikaların masada olmaması nedeniyle uzlaşma ihtimalinin zayıf olduğu ve asgari ücretin hakem heyeti tarafından belirlenebileceği ifade ediliyor.

İLK RAKAMLAR 3. TOPLANTIDA GÜNDEME GELEBİLİR

TÜKONFED Finans Komisyonu Başkanı ve ekonomist Selçuk Gülten, üçüncü toplantının kritik olduğunu vurguladı. Gülten, asgari ücretin yıl başından önce açıklanmasının uzun yıllardır süregelen bir uygulama olduğuna dikkat çekerek, üçüncü toplantıda 2026 rakamlarının ilk kez telaffuz edilebileceğini ifade etti.

MASADAKİ ÜÇ ZAM SENARYOSU

Ekonomist Selçuk Gülten’e göre, kamuoyunda en çok konuşulan üç temel zam senaryosu bulunuyor.

Birinci senaryo, hedef enflasyon ve refah payının birlikte değerlendirilmesi esasına dayanıyor. Bu çerçevede yüzde 16 hedef enflasyon ve yüzde 4 refah payı ile asgari ücrete yüzde 20 zam yapılması öngörülüyor. Bu hesaplamaya göre 22 bin 104 TL olan mevcut asgari ücretin, 2026 yılında net 26 bin 584 TL’ye yükselmesi bekleniyor.

İkinci senaryoda ise Merkez Bankası’nın hedef enflasyon aralığı dikkate alınıyor. Yüzde 16 hedef enflasyona ilave olarak yüzde 4 sapma payı ve yüzde 5 refah payı eklenmesiyle yüzde 25 zam ihtimali öne çıkıyor. Bu durumda asgari ücretin net 27 bin 630 TL seviyesine çıkabileceği değerlendiriliyor.

Üçüncü senaryoda ise gerçekleşen enflasyon oranı esas alınıyor. Refah payı eklenmeden yüzde 30 zam yapılması halinde, 2026 yılı için asgari ücretin net 28 bin 735 TL olması hesaplanıyor.

YÜZDE 28 ZAM İHTİMALİ

Selçuk Gülten, geçmiş yıllardaki uygulamalara bakıldığında senaryolar ile gerçekleşen zam oranları arasında farklar olabildiğini belirtti. Gülten, yüzde 20 ile yüzde 25 beklentileri arasında bir oranın tercih edilebileceğini ifade ederek, yüzde 28 zam yapılması halinde asgari ücretin net 28 bin 293 TL’ye ulaşabileceğini dile getirdi.

ARA ZAM ENFLASYONA BAĞLI

Uzmanlara göre, hedeflenen enflasyon oranlarının aşılması durumunda yıl ortasında ara zam talepleri gündeme gelebilir. Özellikle yılın ilk yarısında enflasyonun beklentilerin üzerinde seyretmesi halinde, 2026 yılı için ara zam ihtimalinin tamamen dışlanamayacağı belirtiliyor.

İŞVERENE 3 BİN 500 TL DESTEK

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’ın, sigortalı sayısını koruyan işletmelere çalışan başına 3 bin 500 TL destek sağlanacağını açıklaması da olumlu bir adım olarak değerlendiriliyor. Uzmanlar, asgari ücret artışlarının işveren destekleriyle birlikte ele alınmasının hem istihdamın korunması hem de enflasyonla mücadele açısından önem taşıdığı görüşünde.

Ekonomistler, maaş artışlarının yanı sıra kira ve benzeri sosyal desteklerin de asgari ücretliler için tamamlayıcı rol oynayabileceğine dikkat çekiyor.